想要一些洞察我们如何作为一个团队工作?这是我们的文化行为,我们所做的一切的核心:

被无情的进展

在我们所做的是最好的,我们用毅力推动事情向前发展。

我们只关注这些项目,真正把拨号业务。如果是一个值得去做,别这样做。

总是会有拦截器,我们总能找到方法。

今天我们意识到这是一个巨大的利益行动而不是等待明天。

享受这个过程

我们对我们所做的感到兴奋的!我们帮助人们塑造一个成功的企业在同一时间。

我们正在实现伟大的事情,我们周围都是伟大的人。享受它。

庆祝成功和荣誉给你的同行在工作中的出色表现,无论多么小。所有这些成功都是驾驶我们的成长。

分享和寻求输入

我们最有价值的资产是我们的人民。我们有一个团队,聪明的人朝着相同的愿景,所以当我们有一个想法或一个洞察力,我们应该积极地与他人分享。

我们接受挑战和观点,更感兴趣的是学习不是对的。

我们知道,总是独立的,一致决定不会帮助我们有效规模。

我们积极寻求不同的视图和透视图来最大化做出正确的决策和获得成功的机会。

拥有它,完成它

我们是实干家。当我们说我们要做点什么,我们尽力提供快速、准时。

如果我们不能,我们期望和沟通管理。

我们不要指责或找借口。我们有责任为我们的错误承担责任,当我们不提供。我们拥有自己的错误,并且向他们学习。